DevOps Ontwikkelaar

Vervuld

Functie omschrijving

We zoeken een DevOps medewerker (lead software developer) met als specialisatie ontwikkeling met brede kennis van Java (70%) en Oracle (30%), en die zelfstandig kan werken in een klein DevOps team. Rest services, Spring boot, Angular en Maven. Kennis van Oracle 11g/12c databases, Oracle Forms, Reports, PL/SQL, APEX zijn pré’s. Bereid in allerlei ontwikkeltools en programmatuur te duiken al naar gelang het team dit nodig heeft. Voorbeelden hiervan zijn Jenkins/Sonar/Bash.

Wellicht gaat in de toekomst het draaien van consignatiediensten tot de werkzaamheden behoren. dit is op dit moment nog niet zo, maar zal waarschijnlijk in de loop van het contract ingaan.

Achtergrond opdracht:

De applicatie PRIZMO bestaat uit een Java Frontend, en een Forms Backend. Voor voornamelijk de Frontend zoeken we een nieuwe medewerker. Het team is echter klein, dus als iemand beschikbaar is, die ook mee kan doen in het team rondom de forms functionaliteit heeft dit een zeer grote voorkeur.

Functie eisen

Functie eisen:

  • Java EE 7/8 (5 jr)
  • Angular vergelijkbare SPA frameworks (2 jr), Springboot, Maven, Typescript
  • Servicebouw SOAP & REST (2 jr)
  • Agile scrum / DevOps (2 jr)

Functie wensen:

  • GROTE PRÉ
    • Oracle Form kennis (versie 11 / 12)
    • Oracle Reports (versie 11 / 12)
    • Oracle database (versie 19)
    • Oracle APEX (versie 19)
  • Extra wensen als pré
    • Jenkins
    • JSF

Als je voldoet aan het profiel graag per gestelde eis puntsgewijs een toelichting hoe je aan de eis voldoet en aantoonbaar in het CV. Gaarne ook aangeven aan welke wensen je voldoet. Dit versnelt het proces.

Onder een CV wordt verstaan een overzicht van de werkervaring (in a-chronologische volgorde, dus van nieuw naar oud) van de kandidaat. Het CV is in het Nederlands opgesteld en in Word-format van maximaal 5 pagina’s A4.

Overige informatie

Locatie: Assen, bij voorkeur iemand uit de regio. Indien niet woonachtig in de regio is een flexibele houding ten aanzien van reizen een must. Maximale reisafstand is 1 uur. Indien de woon - werkafstand langer is verwachten we een plan, hoe met deze reisafstand om te gaan bij het weer volledig naar kantoor te komen werken.

Startdatum: 1 mei 2021, 12 maanden, 36 uur per week

Einddatum: 30 april 2021, Ja, 1 x 12 maanden

Recruiter: Greg Haimé, recruiterGH@itaq.nl, 06-10561192

Publicatiedatum

06.05.2021

Medewerkers
Meer details
Match criteria
Functie
  • Ontwikkelaar / Developer
Expertise
  • Ontwikkeltaal JAVA
Expertise Detail
  • Oracle
  • Java
  • Java/J2EE
ItaQ Interim Professionals B.V. gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses. Kijk voor meer informatie op: www.itaq.nl/privacy.html