Werken bij ItaQ

ItaQ is dé recruiter voor interim-functies op het gebied van ICT en management. Sinds onze oprichting in 2001 maken we een gezonde groei door die voortvloeit uit onze missie, visie en werkwijze. Tot onze klantenkring behoren bekende organisaties als Philips, ING, VodafoneZiggo, de gehele Rijksoverheid, verschillende onderwijsinstellingen en non-profit organisaties. Wij zoeken op korte termijn beginnende of ervaren recruiters om onze organisatie te komen versterken.

Ben jij communicatief sterk, een echt mensen-mens? Ben je gedreven en wil je elke dag met een gezonde dosis humor het beste uit jezelf en je team halen? Wil je aan de slag bij een eigenwijs en snelgroeiend bedrijf met grote klanten. Dan zijn wij naar jou op zoek!

Wat ga je nou eigenlijk doen ?

Je bent verantwoordelijk voor het volledige recruitment proces inclusief profilering, werving, selectie, planning, interviewen, referenties nagaan en contract onderhandeling.

Functie eisen

Wat heb jij ons te bieden?

• Een afgeronde HBO opleiding of hoger
• Enkele jaren ervaring in het werven, selecteren en plaatsen van ict-professionals en managers.
• Bewezen ervaring met bemiddelen van zzp’ers
• Fulltime beschikbaar en woonachtig in de regio Noord Nederland
• Je bent commercieel ingesteld
• Je bent ambitieus, creatief en resultaatgericht
• Je bent een teamplayer, hebt een positieve houding en bent klantgericht

Overige Informatie

Wat bieden wij jou?

• Werken in een dynamisch, enthousiast en ambitieus team met een leuke werksfeer.
• Een vaste standplaats op ons prachtige kantoor in Groningen of Rijswijk.
• Een creatieve en hardwerkende omgeving.
• Een prettige werkomgeving waar ruimte is voor initiatief.
• Een uitdagende functie bij een ambitieuze en succesvolle organisatie in een zeer dynamische en competitieve markt.
• Interne sparringpartners in de vorm van andere recruiters.
• Gadgets zoals een mobiel & laptop.
• Doorgroeimogelijkheden.
• We zoeken bij voorkeur iemand voor een vast dienstverband.
• Salaris afhankelijk van ervaring + kwartaalbonus.
• 24-28 vakantiedagen.
• Niet te vergeten: hele leuke teamuitjes en elke vrijdagmiddag een kennissessie met aansluitend een borrel!