Functieomschrijving

Achtergrond opdracht

Je wordt onderdeel van het IV-analyseteam van RDI. In dit betrokken team zitten professionals met als expertise business analyse, informatie analyse en allround architectuur. Het team bedenkt IV-oplossingen voor businessvragen en zorgt ervoor dat de realisatieteams deze oplossingen kunnen bouwen.

Het IV-analyseteam werkt nauw samen met experts op het gebied van informatiebeveiliging en gegevensmanagement, met IV-adviseurs uit de verschillende directies, met de lead-developers uit de realisatieteams en met functioneel beheerders.

RDI heeft zeven realisatieteams: vier PEGA-teams, twee Java-teams en een team voor overige technologieën.

Organisatorische context en cultuur

Wij zijn de Rijksinspectie Digitale Infrastructuur (RDI). Wij staan voor een veilig verbonden Nederland.

Cyberveiligheid, digitaal veilige apparatuur, kunstmatige intelligentie, 5G, energietransitie, digitale weerbaarheid en frequentiemanagement zijn de grote thema’s van vandaag en morgen. Bij de Rijksinspectie Digitale Infrastructuur (na 1 januari 2023 de nieuwe naam van Agentschap Telecom) voeren wij de wet- en regelgeving op deze – en nog veel meer - gebieden uit. En we houden er toezicht op dat iedereen zich aan de regels, eisen en voorwaarden houdt.

Wij doen dit met ruim 400 enthousiaste collega’s vanuit onze kernwaarden: maatschappelijke verantwoordelijkheid, gedeelde visie, samenwerking, verantwoordelijkheid nemen en professionaliteit. Bij de RDI hechten we waarde aan een inclusieve organisatiecultuur, waarin alle medewerkers zichzelf kunnen zijn, zich vrij voelen om hun mening te geven, zich gewaardeerd en gerespecteerd voelen.

De Rijkinspectie Digitale Infrastructuur is onderdeel van het ministerie van Economische Zaken en Klimaat en omvat vijf directies:

• Infrastructuur
• Apparatuur
• Digitale Weerbaarheid
• Bestuur, Juridische Zaken en Communicatie
• Mens en Middelen

Opdrachtomschrijving

De Rijksinspectie Digitale Infrastructuur (RDI) is op zoek naar een business analist voor het project Energiemeterwissel. Sinds 1 januari 2026 geldt de nieuwe Energiewet. Daarin staat onder andere dat alle analoge elektriciteitsmeters moeten worden vervangen door moderne digitale of slimme energiemeters. De RDI houdt vanaf 2026 toezicht op de meewerkingsplicht aan de vervanging van verouderde energiemeters.

Met dit project zorgen we ervoor dat de RDI in staat is om dit toezicht uit te voeren. De opdracht houdt het volgende in:

1. Je werkt het sanctieproces uit zoals dat gebouwd moet worden in het zaaksysteem van RDI, op basis van input van de business.
2. Je ontwerpt de koppeling met een externe partij voor het uitwisselen van sanctiegegevens.
3. Je analyseert de processen en modelleert die met BPMN in Sparx Enterprise Architect, stelt een functioneel ontwerp op en werkt dit uit in features.
4. De uitwerking doe je in nauwe samenwerking met de PEGA-architect (LSA), de data-architect en de afdeling Gegevensmanagement.
5. Je begeleidt een PEGA-realisatieteam bij de bouw.
6. Je bewaakt de scope, zorgt dat relevante stakeholders goed aangehaakt blijven en toetst oplossingen bij de business.

Profiel

De technische architect (o.a. infrastructuur) ontwerpt – op basis van architectuurprincipes – de (overall) structuur van de technische infrastructuur (netwerk, servers, storage). Deze architectuur van de technische infrastructuur moet worden gebaseerd op de informatiearchitectuur, het automatiseringsbeleid en de automatiseringsplannen. Hierbij wordt niet alleen een structuur ontworpen, maar moet ook aan de eisen worden voldaan die aan de componenten van de technische infrastructuur zijn gesteld, zoals: eisen aan passieve en actieve netwerkcomponenten (ook multimedia), systeemsoftware (operating systemen en middleware), de netwerk(beheer)software, servers, server(beheer)software en storage.

Bijbehorende competenties: analyseren, creativiteit, netwerken, omgevingsbewustzijn, organisatiesensitiviteit, overtuigingskracht, plannen en organiseren, resultaatgerichtheid.

Standplaats toelichting: In Groningen 1 x per week op kantoor. Daarnaast komt het PEGA-realisatieteam eens per veertien dagen op woensdag in Amersfoort op kantoor. Jij wordt daar dan ook verwacht.

Overige informatie

• ZZP: Nee
• Inhuurtermijn: 6 maanden (met optie op verlenging: 2 x 3 maanden)
• Uren: 36
• Verlenging: In overleg
• Start: 02-11-2026
• Einddatum: 01-05-2027
• Standplaats: Groningen
• Thuiswerken: In overleg

Vragen?

De recruiter voor deze rol is Fonz Korving. Bel of mail gerust om vragen te stellen.

E: fonz.korving@itaq.nl
M: + 31 6 51259412

Attentie

Indien we verder gaan in de procedure wordt u gevraagd minimaal twee referenties op te geven, waarbij vergelijkbare opdrachten zijn uitgevoerd. De referentie checks zijn een noodzakelijk onderdeel van dit selectieproces.

Privacy

Indien je via dit kanaal solliciteert geef je ons akkoord om jouw gegevens tot 36 maanden na de beëindiging van de procedure te bewaren.

Reageren

Past u in het profiel, dan ontvangen wij graag per email recruiterFK@itaq.nl de volgende gegevens:

• Een recent bijgewerkte CV in MS Word-format (inclusief achternaam, geboortedatum, woonplaats);
• Profielschets in het CV, die specifiek gericht is op het bovenstaande functieprofiel;
• Het uurtarief (excl. BTW, incl. reiskosten);
• Beschikbaarheid en overige relevante informatie, zoals geplande vakanties.

Om u sneller van dienst te zijn zou ik u willen vragen om op www.itaq.nl een eigen ItaQ Account aan te maken en zo uw CV te uploaden.

Wie zijn wij?

ItaQ Interim Professionals is de meest vooruitstrevende organisatie in detachering van interimmanagers, adviseurs en ICT-professionals. Klanten noemen ons de Trusted Advisor, omdat we hen adviseren op basis van kennis van hun organisatie, werkwijze en processen. We zijn er trots op dat wij de juiste mensen kunnen bieden aan het topsegment van het bedrijfsleven en overheid. Onze toegevoegde waarde ligt in kennis van zaken en kennis van mensen. Wij denken in oplossingen en realiseren deze door de juiste professionals aan te bieden. Eenvoudig gezegd weten we hoe het moet en wie het kan. Doorgaans kunnen we de juiste kandidaat voorstellen binnen 48 uur.

Functie eisen

• Kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als business analist in de afgelopen 5 jaar.
• Kandidaat heeft recente aantoonbare ervaring met processen modelleren met BPMN. Recent is ervaring in de afgelopen twee jaar.
• Kandidaat heeft aantoonbaar 3 jaar ervaring met Agile werken in de afgelopen vijf jaar.

Functie wensen

• Kandidaat heeft aantoonbare kennis van of ervaring met BPMN.
• Kandidaat heeft aantoonbare kennis van of ervaring met Sparx Enterprise Architect of vergelijkbare tooling.
• Kandidaat heeft aantoonbare kennis van of ervaring met PEGA.
• Kandidaat heeft aantoonbare kennis van of ervaring met ebXML.
• Competentie: Samenwerken om tot een gedragen oplossing te komen.
• Kandidaat begrijpt de opdracht en past bij de organisatie.

Overige Informatie

Opdracht Details