Senior Medewerker Digitale Toegankelijkheid - Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat / Rijkswaterstaat
Functieomschrijving
Rijkswaterstaat
Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit zeven landelijke en zeven regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 200 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. Dat is Rijkswaterstaat.
Corporate Dienst (CD)
Wil jij werken bij Rijkswaterstaat binnen de Corporate Dienst (CD)? Dit organisatieonderdeel ondersteunt alle primaire werkprocessen van het Bestuur, de Bestuursstaf en de andere organisatieonderdelen van Rijkswaterstaat. Hierbij kan je denken aan bedrijfsvoeringsdiensten als HRM, communicatie, facilitaire en financiële dienstverlening, bestuurlijke juridische zaken en vastgoed. Buiten Rijkswaterstaat biedt de CD ook ondersteuning voor andere rijksoverheden en partijen, zoals gemeenten en waterschappen.
In totaal werken ongeveer 1.000 mensen binnen de CD, verspreid over de eenheid Klant & Services en de drie directies Communicatie, Personeel & Recht, Facilitair & Financiën, Informatievoorziening, Informatiemanagement & Control en Bedrijfsvoering & Inkoop.
Directie Informatiemanagement, informatiehuishouding en Control (IIC)
De directie IIC is een nieuwe directie met een verander opgave. Deze directie wordt gevormd door vier (4) afdelingen onder leiding van een interimmanager. Een van de vier afdelingen is de afdeling Informatievoorziening en Ontwikkeling (IVO). In deze afdeling vind je de informatiemanagers, business analisten, architecten en programmamanagers. Dit is de afdeling van waaruit jij werkzaam bent. De afdeling bestaat uit ongeveer 40 collega’s.
Opdrachtomschrijving
Ben jij nauwkeurig, houd je van overzicht creëren en werk je graag samen met verschillende partijen? Dan hebben wij een mooie opdracht binnen het Competence Center Website (CCW).
De afgelopen periode is een inventarisatie uitgevoerd van het websiteportfolio van Rijkswaterstaat. Nu is het tijd voor de volgende stap: het administratief op orde brengen van dit portfolio, zodat we beschikken over een actueel en betrouwbaar overzicht waar we verder op kunnen bouwen.
In deze opdracht werk je samen met website-eigenaren binnen RWS en met collega's van andere rijksoverheden. Je stemt gegevens af, controleert registraties, voert kwaliteitscontroles uit in het RIO en ondersteunt bij archivering van relevante informatie. Daarmee lever je een directe bijdrage aan een betrouwbare informatiehuishouding en betere sturing op ons digitale landschap.
Taken
- Afstemmen met website-eigenaren binnen RWS;
- Contact onderhouden met andere rijksoverheden waar nodig;
- Gegevens controleren en actualiseren;
- Controles uitvoeren in het RIO;
- Archiveringsacties ondersteunen en registraties completeren;
- Bijdragen aan een actueel en betrouwbaar websiteportfolio;
- Afhandelen vragen, versturen certificaten, FAQ maken en kennisontwikkeling bijhouden/delen team;
- Inrichting contractmanagement voor digitale toegankelijkheid;
- Advies geven omtrent toegankelijkheidsuitdagingen;
- Adviseren over Governance, proces en uniformering van de keten met als inzet dat het Digitoegankelijkheid maken van info vanzelfsprekend wordt in de uitvoering;
- Uitvoeren van het beleid van het besluit digitale toegankelijkheid overheid;
- Delen/borgen van kennis binnen RWS over hoe apps/websites Digitoegankelijk gemaakt kunnen worden/blijven, bijvoorbeeld door het plannen & organiseren van (online)sessies;
- Afhandelen vragen, versturen certificaten, FAQ maken en kennisontwikkeling bijhouden/delen team.
Leiding en toezicht
Ja. Kandidaat is onderdeel van het Competence Center Website (CCW) waar dagelijkse sturing plaatsvindt in activiteiten en hoe uit te voeren.
Profiel
Met jouw kennis help jij RWS om digitaal toegankelijker te worden. Dankzij jouw inzet heeft RWS straks veilige en toegankelijke websites voor iedereen.
Het Competence Center Websites is relatief nieuw binnen de organisatie. We verwachten een hands on mentaliteit waarbij bij je een brede blik kan hanteren omtrent de vraagstukken die we tegenkomen bij de implementatie van digitale toegankelijkheid.
Functie eisen
- De aangeboden kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring als adviseur Digitoegankelijkheid binnen een overheidsorganisatie, gemeente, provincie, waterschap of een andere politiek-bestuurlijke omgeving.
- De aangeboden kandidaat moet minimaal 2 projecten hebben gedaan op het gebied van Digitoegankelijkheid, informatiebeveiliging, websites en privacy.
- De aangeboden kandidaat heeft minimaal een HBO-diploma bij voorkeur in de richting van Informatica, Communicatie of Bedrijfskunde.
- Na gunning dient de geselecteerde kandidaat de Integriteitsverklaring Rijk voor externen en een geheimhoudingsverklaring te tekenen.
Functie wensen
- Kennis over en van het toepassen van de verplichte richtlijnen Rijkswebsites in websites en web content.
- Kennis en ervaring met de WCAG2 richtlijnen.
- Beschikt over de volgende competenties: zelfstandig, communicatief sterk, werkt planmatig en nauwkeurig en heeft een hands-on mentaliteit.
- Sterk in administratieve werkzaamheden.
- Affiniteit met websites en/of techniek.
- Bekend met werken in MS Office om bijvoorbeeld overzichten te maken.
- Graag zaken willen uitzoeken en volhouden (doorzettingsvermogen).
- Ervaring en/of affiniteit met de organisatie van de opdrachtgever.
Overige Informatie
ZZP'ers: Nee
Locatie: Utrecht
Hybride werken: Mogelijk
Uren: 36 uur
Startdatum: 15 oktober 2026
Einddatum: 14 oktober 2027
Inhuurtermijn: 12 maanden
Verlenging: Ja; 1x12 maanden
Recruiter voor deze rol: Alexander Bull, +31 6 30685583, alexander.bull@itaq.nl
Attentie
Indien we verder gaan in de procedure wordt u gevraagd minimaal twee referenties op te geven, waarbij vergelijkbare opdrachten zijn uitgevoerd. De referentie checks zijn een noodzakelijk onderdeel van dit selectieproces.
Privacy
Indien je via dit kanaal solliciteert geef je ons akkoord om jouw gegevens tot 36 maanden na de beëindiging van de procedure te bewaren.
Reageren
Past u in het profiel, dan ontvangen wij graag per email recruiterAB1@itaq.nl de volgende gegevens:
1. Een recent bijgewerkte CV in MS Word-format (inclusief achternaam, geboortedatum, woonplaats);
2. Profielschets in het cv, die specifiek gericht is op het bovenstaande functieprofiel;
3. Het uurtarief (excl. BTW, incl. reiskosten);
4. Beschikbaarheid en overige relevante informatie, zoals geplande vakanties.
Om u sneller van dienst te zijn zou ik u willen vragen om op www.itaq.nl een eigen ItaQ Account aan te maken en zo uw CV te uploaden.
Wie zijn wij?
ItaQ Interim Professionals is de meest vooruitstrevende organisatie in detachering van interimmanagers, adviseurs en ICT-professionals. Klanten noemen ons de Trusted Advisor, omdat we hen adviseren op basis van kennis van hun organisatie, werkwijze en processen.
We zijn er trots op dat wij de juiste mensen kunnen bieden aan het topsegment van het bedrijfsleven en overheid. Onze toegevoegde waarde ligt in kennis van zaken en kennis van mensen. Wij denken in oplossingen en realiseren deze door de juiste professionals aan te bieden. Eenvoudig gezegd weten we hoe het moet en wie het kan. Doorgaans kunnen we de juiste kandidaat voorstellen binnen 48 uur.
Wat gaat er gebeuren?
Vul het formulier hieronder in en upload je CV.
Wij beoordelen CV's en kiezen de beste kandidaten om aan te bieden.
Wij nemen contact met je op zodra onze opdrachtgever een intake met jou wil inplannen.
Gefeliciteerd! Wij nemen contact met je op zodra je geselecteerd bent voor de opdracht.