Functieomschrijving

Achtergrond opdracht

De afdeling Ontvangen en Mededelen (O&M) omvat alle applicaties die binnenkomende en uitgaandeinformatiestromen (papier én digitaal) van de Belastingdienst verwerken en/of routeren. Populair gezegd is O&M de digitale postkamer van de bedrijfsprocessen bestaande uit Aangifte, Aanslag, Inning, Gegevens, Douane en Toeslagen. Ten behoeve van de vele informatiestromen is er sprake van informatie-uitwisseling tussen diverse O&M applicaties onderling, maar natuurlijk ook daarbuiten.

Organisatorische context en cultuur

De Belastingdienst draagt bij aan een financieel gezond Nederland. Dat doen we door eerlijk en zorgvuldig belasting te heffen en te innen. Met deze missie zorgen we ervoor dat er in Nederland geld is voor onder meer zorg, onderwijs en openbaar vervoer. Onze visie helpt ons om onze taken uit te voeren in een steeds veranderende samenleving. De IV- organisatie van de Belastingdienst is verantwoordelijk voor en verzorgt de ICT-voorzieningen. Dit gebeurt deels door gebruik te maken van de expertise die intern aanwezig is, maar ook door het aantrekken van (kant-en-klaar) oplossingen en expertise uit de markt.

Opdrachtomschrijving

In de context Mededelen vindt momenteel een vernieuwingsslag plaats. Het project Multikanaal Mededelen 2.0 (MKM2.0) heeft als doel om het hart van de huidige procesverwerking- en document opmaak modules te vervangen. Het huidige landschap dient vooralsnog de productie te ondersteunen. Een lang lopend migratietraject zal de transitie van het oude naar het nieuwe landschap mogelijk maken.

Je komt te werken in het Fundament team van de MKM trein. Hier worden de nieuwe flows gebouwd en getest.
Al de testen worden geautomatiseerd uitgevoerd. Dit betreft dus vooral back-end testen.
Je zult het aanspreekpunt zijn voor de complexere automatiseringsklussen, je ondersteunt de junior testers, je hebt een visie over testautomatisering in het algemeen. Daarnaast zal je ook de testontwerpen maken en de uitvoering doen.
Ook performance en volume testen zijn onderdeel van de werkzaamheden.

Profiel

De Test Analist is een senior tester met ruime ervaring in testautomatisering, die communicatief vaardig is, kan analyseren, coachen en als teamplayer functioneert binnen een multidisciplinaire omgeving.

Functie eisen

• Gedegen kennis van testautomatisering.
• Ervaring met interfaces, ketenintegratie en gegevensuitwisseling.
• Ervaring met opzetten en onderhouden van test pipelines.
• Ruime kennis van XML en XSD's.
• Ruime ervaring en kennis van Robot Framework.
• Aantoonbaar minimaal 5 jaar ervaring als Senior tester met ervaring in testautomatisering.
• Aantoonbaar minimaal 5 jaar ervaring op HBO werk- en denkniveau.

Functie wensen

• Ervaring met SAFe Agile en DevOps werkwijze.
• Bekend met de Atlassian Suite (Jira, Bitbucket en Confluence).
• Minimaal 5 jaar ervaring in testautomatisering, bij voorkeur Robotframework.
• Kennis en ervaring van XML en MQ.
• Kennis en ervaring in het werken met GIT.
• Kennis en ervaring met performance en volume testen (Jenkins en Gatling en Scala).
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
• Competenties: Analyseren, Samenwerken / communiceren, Creativiteit, Coachen / kennisdelen, Teamplayer.

Overige Informatie

ZZP'ers: Nee
Locatie: Apeldoorn
Hybride werken: Mogelijk
Uren: 36 uur
Startdatum: 19 oktober 2026
Einddatum: 31 december 2026
Inhuurtermijn: 3 maanden
Verlenging: Ja; termijnen onbekend
Recruiter voor deze rol: Alexander Bull, +31 6 30685583, alexander.bull@itaq.nl 

Attentie
Indien we verder gaan in de procedure wordt u gevraagd minimaal twee referenties op te geven, waarbij vergelijkbare opdrachten zijn uitgevoerd. De referentie checks zijn een noodzakelijk onderdeel van dit selectieproces.

Privacy
Indien je via dit kanaal solliciteert geef je ons akkoord om jouw gegevens tot 36 maanden na de beëindiging van de procedure te bewaren.

Reageren
Past u in het profiel, dan ontvangen wij graag per email recruiterAB1@itaq.nl de volgende gegevens:
1. Een recent bijgewerkte CV in MS Word-format (inclusief achternaam, geboortedatum, woonplaats);
2. Profielschets in het cv, die specifiek gericht is op het bovenstaande functieprofiel;
3. Het uurtarief (excl. BTW, incl. reiskosten);
4. Beschikbaarheid en overige relevante informatie, zoals geplande vakanties.

Om u sneller van dienst te zijn zou ik u willen vragen om op www.itaq.nl een eigen ItaQ Account aan te maken en zo uw CV te uploaden. 

Wie zijn wij?
ItaQ Interim Professionals is de meest vooruitstrevende organisatie in detachering van interimmanagers, adviseurs en ICT-professionals. Klanten noemen ons de Trusted Advisor, omdat we hen adviseren op basis van kennis van hun organisatie, werkwijze en processen.

We zijn er trots op dat wij de juiste mensen kunnen bieden aan het topsegment van het bedrijfsleven en overheid. Onze toegevoegde waarde ligt in kennis van zaken en kennis van mensen. Wij denken in oplossingen en realiseren deze door de juiste professionals aan te bieden. Eenvoudig gezegd weten we hoe het moet en wie het kan. Doorgaans kunnen we de juiste kandidaat voorstellen binnen 48 uur.