Werkpakketleider Load & Performance Nation Wide - Rijkswaterstaat

✓ Persoonlijke begeleiding in het gehele sollicitatieproces

✓ Wij vinden jouw perfecte baan door te kijken naar jouw wensen en competenties

✓ Binnen 48 uur stellen we je voor bij de juiste werkgever

✓ 8,2 kandidaatwaardering & 8,6 klantwaardering

Werkpakketleider Load & Performance Nation Wide - Rijkswaterstaat

  • Overheid (Rijk / Ministeries)
  • Freelance
  • HBO, ISTQB

Werkpakketleider Load & Performance Nation Wide - Rijkswaterstaat

Functieomschrijving

Rijkswaterstaat

Rijkswaterstaat is de uitvoeringsorganisatie van het ministerie van Infrastructuur en Waterstaat en bestaat uit zeven landelijke en zeven regionale organisatieonderdelen. Al meer dan 200 jaar werken we dagelijks aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. We beheren en ontwikkelen de rijkswegen, -vaarwegen en -wateren en zetten in op een duurzame leefomgeving. Samen met anderen werken we aan een land dat beschermd is tegen overstromingen. Waar voldoende groen is, en voldoende en schoon water. En waar je vlot en veilig van A naar B kunt. Samenwerken aan een veilig, leefbaar en bereikbaar Nederland. Dat is Rijkswaterstaat.

Opdrachtomschrijving

Binnen Rijkswaterstaat zijn 5 regionale verkeerscentrales (VCMN in Utrecht, VCNON in Wolfheze, VCWN in Velsen-Zuid, VCZN in Helmond en VCZWN in Rhoon) en een landelijk verkeerscentrum VCNL in Utrecht die verbonden zijn met onder andere 5.500 portalen, 16.000 signaalgevers en 3.000 camera’s. Hiermee is het verkeersmanagement van Rijkswaterstaat complex te noemen.

Via het programma CHARM, een IT-programma, ontwikkelen we een nieuw ICT-platform (Dynac) dat ons verkeersmanagement efficiënter, flexibeler en goedkoper maakt. Als werkpakketleider L&P NW draag jij met de door jou op te leveren resultaten actief bij aan deze ontwikkeling.

Taken en verantwoordelijkheden

De Werkpakketleider L&P NW levert zelfstandig, binnen afgesproken kaders, een bijdrage aan:

  • Inrichten en opleveren van een Dynac/DASB testomgeving gelijk aan de productieomgeving;
  • Organiseren en uitvoeren van load & performance testen;
  • Opleveren van testrapportages met gevalideerde bewijslast;
  • Inrichten van monitoring om performance te meten;
  • Identificeren en implementeren van technische verbetermaatregelen;
  • Afspraken maken met de toekomstige 3e lijnsbeheerders;
  • Opstellen en leveren van documentatie conform RWS-standaarden;
  • Opstellen en bewaken van de planning van het werkpakket;
  • Afspraken maken met leveranciers over op te leveren producten;
  • Overdragen van resultaten aan de programmamanager CHARM.

Resultaat opdracht

De inzet van de Werkpakketleider L&P NW leidt tot de volgende resultaten:

Fase 1 – Set up Testomgeving
  • Ingerichte Dynac/DASB testomgeving vergelijkbaar met productie;
  • Werkende monitoringomgeving voor performance metingen.
Fase 2 – Testen & Validatie
  • Uitgevoerde load & performance testen;
  • Gevalideerde testrapportages met duidelijke bewijslast;
  • Inzicht in systeemgedrag en prestaties.
Fase 3 – Optimalisatie & Verbetering
  • Technische verbetermaatregelen opgesteld en geïmplementeerd;
  • Systemen geoptimaliseerd voor performance en stabiliteit.
Fase 4 – Overdracht & Borging
  • Instructie van 3e lijnsbeheer georganiseerd;
  • Documentatie conform LAC-lijst opgeleverd;
  • Resultaten overgedragen aan programmamanagement.

Alle resultaten dienen uiterlijk juni 2027 gerealiseerd te zijn (productie gereed).

Profiel

Meest essentiële competenties

  • Communicatief vaardig;
  • Sterk samenwerkingsvermogen;
  • Probleemoplossend vermogen;
  • Resultaatgericht;
  • Organiserend vermogen.

Leiding en toezicht

De opdrachtnemer voert de opdracht zelfstandig uit en bepaalt de inrichting en uitvoering van de werkzaamheden. Er is geen hiërarchische aansturing. Afstemming vindt plaats op inhoud, voortgang en resultaten.

Functie eisen

Eisen

  • De kandidaat beschikt minimaal over een afgeronde HBO opleiding en/of een gelijkwaardig werk- en denkniveau in een verkeers-, bestuurs- of bedrijfskundige richting.
  • De kandidaat heeft kennis van projectmatig werken in een internationale omgeving en beschikt over relevante ervaring.
  • Minimaal 5 jaar ervaring in het testen, implementeren en integreren van complexe ICT systemen in bestaande technische omgevingen.

Functie wensen

Wensen

  • De kandidaat heeft relevante kennis m.b.t. het ontwikkelen van software in een agile systematiek en uitrollen volgens het water fall principe binnen een industriële automatisering omgeving en is instaat die kennis toe te passen.
  • Heeft relevante ervaring met het werken binnen de processen van (operationeel) verkeersmanagement.
  • De kandidaat is zowel mondeling als schriftelijk goed in de Engelse taal.

Overige Informatie

ZZP'ers: Ja
Locaties: Utrecht
Hybride werken: Bespreekbaar
Uren: 32 uur per week 
Startdatum: 1 juli 2026
Inhuurtermijn: 12 maanden
Recruiter voor deze rol: Sanne van Mun, 0645224156, sanne.vanmun@itaq.nl

Attentie
Indien we verder gaan in de procedure wordt u gevraagd minimaal twee referenties op te geven, waarbij vergelijkbare opdrachten zijn uitgevoerd. De referentie checks zijn een noodzakelijk onderdeel van dit selectieproces.

Privacy
Indien je via dit kanaal solliciteert geef je ons akkoord om jouw gegevens tot 36 maanden na de beëindiging van de procedure te bewaren.

Reageren
Past u in het profiel, dan ontvangen wij graag per email recruiterSM@itaq.nl de volgende gegevens:
1. Een recent bijgewerkte CV in MS Word-format (inclusief achternaam, geboortedatum, woonplaats);
2. Profielschets in het cv, die specifiek gericht is op het bovenstaande functieprofiel;
3. Het uurtarief (excl. BTW, incl. reiskosten);
4. Beschikbaarheid en overige relevante informatie, zoals geplande vakanties.

Om u sneller van dienst te zijn zou ik u willen vragen om op www.itaq.nl een eigen ItaQ Account aan te maken en zo uw CV te uploaden. 

Wie zijn wij?
ItaQ Interim Professionals is de meest vooruitstrevende organisatie in detachering van interimmanagers, adviseurs en ICT-professionals. Klanten noemen ons de Trusted Advisor, omdat we hen adviseren op basis van kennis van hun organisatie, werkwijze en processen.

We zijn er trots op dat wij de juiste mensen kunnen bieden aan het topsegment van het bedrijfsleven en overheid. Onze toegevoegde waarde ligt in kennis van zaken en kennis van mensen. Wij denken in oplossingen en realiseren deze door de juiste professionals aan te bieden. Eenvoudig gezegd weten we hoe het moet en wie het kan. Doorgaans kunnen we de juiste kandidaat voorstellen binnen 48 uur.

Lees volledige vacature

Wat gaat er gebeuren?

1
Succesvolle sollicitatie

Vul het formulier hieronder in en upload je CV.

2
Beoordeling

Wij beoordelen CV's en kiezen de beste kandidaten om aan te bieden.

3
Intake

Wij nemen contact met je op zodra onze opdrachtgever een intake met jou wil inplannen.

4
Aan de slag!

Gefeliciteerd! Wij nemen contact met je op zodra je geselecteerd bent voor de opdracht. 

Nog vragen?

Neem contact op met:

Geïnteresseerd? Stuur ons je sollicitatie!

Nog niet de juiste vacature gevonden?

Maak een Job alert aan en wij laten het direct weten
wanneer er een vacature beschikbaar komt!

Jobalert aanmaken