Functieomschrijving

Achtergrond

Er is komt extra budget voor de implementatie van het nieuwe Wetboek van Strafvordering. Interne medewerkers gaan (tot 2029) aan deze klus werken waardoor (een deel van) hun huidige huidige werkzaamheden moeten worden waargenomen.

Organisatorische context en cultuur

De Nederlandse Voedsel- en Warenautoriteit (NVWA) bewaakt de gezondheid van dieren en planten, het dierenwelzijn en de veiligheid van voedsel en consumentproducten, en handhaaft de natuurwetgeving.

Opdrachtomschrijving

Binnen de IOD lopen er momenteel twee grote projecten om de algemene IV-voorzieningen te verbeteren:

• Veilige en gebruiksvriendelijke opslag van informatie die onder de WPG vallen;
• Flexibele tooling om informatie vanuit één specifiek onderzoek te analyseren.

Deze voorzieningen zullen worden gerealiseerd door DICTU. De requirements, VSD en risicoanalyse zijn opgesteld en momenteel wordt gewerkt aan de product-architectuur en het opzetten van een test/sandbox -omgeving.

De coördinatie van deze projecten ligt nu nog in handen van de Business Information Manager IOD. Het doel is om een implementatie projectleider IV aan te stellen voor de verdere implementatie, coördinatie en inrichting van het (functioneel) beheer. Daarnaast lopen er kleinere IV-projecten binnen de IOD die ook coördinatie behoeven. De werkzaamheden worden verricht in nauw overleg met de teamleider Digicluster en de Business Information Manager IOD.

Taken projectleider

• Implementatie in brede zin (planning, communicatie);
• Stelt een (implementatie)planning op voor de projecten en bewaakt de voortgang/fasering inclusief rapportage;
• Coördineert het testen van de applicaties;
• Is verantwoordelijk voor het laten landen van het functioneel beheer;
• Heeft regelmatig afstemming;
• Borging in processen en beheer, zowel richting DICTU als richting IOD en IM.

Profiel

De projectmanager is verantwoordelijk voor een project op strategisch/tactisch niveau. Zie ook het FGR.

Benodigde competenties:

• Plannings- en organisatievermogen.
• Besluitvaardig en proactief. Je signaleert vroeg, stuurt tijdig bij en houdt momentum op plannen en opleveringen.
• Probleemoplossend vermogen.
• Resultaatgericht.
• Kan goed de link leggen tussen de business/gebruikers en de IV-organisatie/techniek.
• Bestuurssensitiviteit, omgevingsbewustzijn, netwerken, aansturen organisatie, motiveren en creativiteit.

Functie eisen

Eisen

• Kandidaat beschikt over een afgeronde HBO- of WO-opleiding.
• Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met projectmanagement-methodieken, aantoonbaar middels CV en/of motivatie.
• Kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met Scrum, Agile werken of hybride (waterval/Agile) projectaanpakken. Aantoonbaar middels CV en/of motivatie.
• Kandidaat heeft minimaal 3 jaar relevante ervaring als projectmanager met complexe IT implementatietrajecten (grootschalige, ingrijpende veranderingsprocessen binnen de organisatie waarbij nieuwe informatietechnologie wordt ingevoerd, gepaard gaand met ingewikkelde bedrijfsprocessen, grote datamigraties en diepgaande cultuurveranderingen). Aantoonbaar middels CV en/of motivatie.
• Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met cloud-migraties (Azure/AWS) of Identity & Access Management (IAM). Aantoonbaar middels CV en/of motivatie.

Functie wensen

Wensen

• Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het soepel borgen en overdragen van de nieuwe IT-oplossing naar de staande beheerorganisatie (bijvoorbeeld volgens ITIL-processen).
• Kandidaat beschikt over een afgeronde HBO- of WO-opleiding in de richting van Bedrijfskundige Informatica, Informatiemanagement, ICT of Engineering.
• Kandidaat beschikt over certificering in (of aantoonbare ervaring met) PRINCE2 (Practitioner), IPMA (C of B) en/of PMI/PMP.
• Competenties: Communicatief sterk, Probleemoplossend vermogen, Stressbestendig en Organisatorisch sterk.
• Kandidaat begrijpt de opdracht.
• Kandidaat past bij de organisatie.

Overige Informatie

Opdracht Details