Functieomschrijving

De Passagiersinformatie-eenheid Nederland (Pi-NL) is een zelfstandige eenheid binnen de Koninklijke Marechaussee en valt onder het gezag van de Minister van Justitie en Veiligheid. Pi-NL speelt een cruciale rol bij het voorkomen, opsporen, onderzoeken en vervolgen van terroristische en ernstige misdrijven door het verwerken en analyseren van Passenger Name Records (PNR-gegevens).

Pi-NL opereert in een complexe, politiek gevoelige en internationaal georiënteerde omgeving. IT vormt de backbone van de organisatie, met een sterke focus op compliance en juridische zorgvuldigheid.

De functie

Als IT Business Analist draag je bij aan de verdere ontwikkeling van de IT-strategie en compliance binnen Pi-NL. Je werkt op het snijvlak van IT, privacyrecht, beleid en operatie. Je adviseert strategisch, ondersteunt bij risicomanagement en privacyvraagstukken en vertaalt beleidsdoelen naar concrete IT-oplossingen.

Taken en verantwoordelijkheden

• Verwerven van interdepartementaal draagvlak en bevorderen van samenwerking met interne en externe stakeholders.
• Bevorderen van informatiehuishouding en bijdragen aan risicogestuurd werken.
• Ondersteunen bij de inrichting van een privacy compliant IT-landschap (AVG, Wpg).
• Uitvoeren en begeleiden van DPIA’s en bijdragen aan het verwerkingsregister.
• Ondersteunen bij de implementatie van Europese richtlijnen.
• Strategisch adviseren van de commandant Pi-NL en opstellen van beleidsdocumentatie.
• Onderzoeken van IV- en juridische aspecten bij verschuivende beleidsdoelstellingen.
• Ontwikkelen van businesscases en continuïteitsplannen.

Functie eisen

• Tenminste 3 jaar aantoonbare werkervaring als IT Business analist met focus op compliance binnen het AVG en WPG domein.
• Beschikt tenminste over een afgeronde WO-opleiding (diploma) in het domein Rechtsgeleerdheid of IT.
• Beschikt tenminste over een CIPP/E-certificering
• certified BIO professional
• Tenminste 3 jaar aantoonbare werkervaring bij tenminste twee opsporingsorganisaties bij het ondersteunen van het compliant inrichten van IT.
• Tenminste 3 jaar aantoonbare werkervaring met het behandelen van AVG vraagstukken
• Tenminste 3 jaar aantoonbare werkervaring met het behandelen van Wpg vraagstukken
• Tenminste 3 jaar aantoonbare werkervaring met risicomanagement.

Functie wensen

• Bij voorkeur een master in IE- en/of privacyrecht.
• Aantoonbare werkervaring met het bevorderen van informatiehuishouding
• Bij voorkeur in ten minste twee grote overheidsorganisaties gewerkt met >10.000 werknemers.
• Bij voorkeur aantoonbare werkervaring binnen Defensie.

Overige Informatie

ZZP'ers:  Toegestaan
Locatie: Badhoevendorp
Hybride werken: 1 dag per week thuiswerken mogelijk
Uren: 36 uur
Startdatum:  01-12-2025.
Einddatum: 30-11-2026
Inhuurtermijn:  12 maanden
Verlenging: Ja (2 x 12 Maanden)

Recruiter voor deze rol: Nash van Dijk, +31 6 10630948, nash.vandijk@itaq.nl 

Attentie
Indien we verder gaan in de procedure wordt u gevraagd minimaal twee referenties op te geven, waarbij vergelijkbare opdrachten zijn uitgevoerd. De referentie checks zijn een noodzakelijk onderdeel van dit selectieproces.

Privacy
Indien je via dit kanaal solliciteert geef je ons akkoord om jouw gegevens tot 36 maanden na de beëindiging van de procedure te bewaren.

Reageren
Past u in het profiel, dan ontvangen wij graag per email recruiterND@itaq.nl de volgende gegevens:
1. Een recent bijgewerkte CV in MS Word-format (inclusief achternaam, geboortedatum, woonplaats);
2. Profielschets in het cv, die specifiek gericht is op het bovenstaande functieprofiel;
3. Het uurtarief (excl. BTW, incl. reiskosten);
4. Beschikbaarheid en overige relevante informatie, zoals geplande vakanties.

Om u sneller van dienst te zijn zou ik u willen vragen om op www.itaq.nl een eigen ItaQ Account aan te maken en zo uw CV te uploaden. 

Wie zijn wij?
ItaQ Interim Professionals is de meest vooruitstrevende organisatie in detachering van interimmanagers, adviseurs en ICT-professionals. Klanten noemen ons de Trusted Advisor, omdat we hen adviseren op basis van kennis van hun organisatie, werkwijze en processen.

We zijn er trots op dat wij de juiste mensen kunnen bieden aan het topsegment van het bedrijfsleven en overheid. Onze toegevoegde waarde ligt in kennis van zaken en kennis van mensen. Wij denken in oplossingen en realiseren deze door de juiste professionals aan te bieden. Eenvoudig gezegd weten we hoe het moet en wie het kan. Doorgaans kunnen we de juiste kandidaat voorstellen binnen 48 uur.