Technisch Projectleider
Functieomschrijving
Deze opdracht is voor zowel gedetacheerden als zelfstandige geschikt bevonden.
Functieomschrijving
De projectleider is verantwoordelijk voor de aansturing van het projectteam en voor de voortgang van de toegewezen projecten in het gebied Eemsdelta Midden, voor diverse adressen. Elk adres is een afzonderlijk project. De projectleider heeft hiermee meerdere losse projecten binnen de opdracht. De projectleider zorgt dat de gestelde deadlines binnen deze toegewezen projecten worden gerealiseerd binnen de duur van de opdracht.
Opdrachtomschrijving:
De projectleider heeft contact met externe stakeholders zoals de aannemer, architect, de gemeente, de welstandscommissie, ecologen en uiteraard de eigenaar/bewoner. Daarnaast heeft de projectleider (eind) verantwoordelijkheden zoals het opstellen van de begroting en het beheren van de financiën. De projectleider stuurt het kernteam aan. Aan het einde van de opdracht moeten de projecten binnen het aardbevingsgebied zijn voltooid volgens de vooraf vastgestelde plannen. De projectleider zal een eindrapportage leveren over de voortgang en resultaten van elk project. De projectleider werkt volledig zelfstandig en is verantwoordelijk voor het organiseren van de projectorganisatie, het opstellen van plannen van aanpak, begrotingen, en het uitvoeren van risicomanagement. De projectleider heeft de vrijheid om het werk zelf te plannen en uit te voeren.
Competenties:
- Resultaatgericht
- Communicatief sterk
- Daadkrachtig
- Empathisch
- Politiek sensitief
Nationaal Coördinator Groningen (NCG) werkt aan het onderzoeken en versterken van gebouwen in de kern van het aardbevingsgebied. Samen zorgen wij ervoor dat iedereen in de provincie Groningen veilig kan wonen, werken en naar school kan gaan. NCG werkt hiervoor samen met vijf gemeenten, de provincie Groningen, woningcorporaties, de Rijksoverheid en het IMG.
Ons hoofdkantoor is gevestigd in het centrum van Groningen. Ook hebben wij zeven kantoren verspreid over de provincie en een kantoor in Den Haag. Sinds 2020 voert NCG de versterkingsoperatie uit. Het is daarom nog een jonge overheidsorganisatie die snel groeit.
Functie eisen
- Kandidaat beschikt over minimaal HBO werk- en denkniveau
- Kandidaat beschikt over kennis van en ervaring met bouwkundige projecten en is hiervoor bewezen eindverantwoordelijk.
- Kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring met aansturen van projectteams teams, bij voorkeur in de bouwsector.
- Kandidaat is in bezit van geldig VCA Vol certificaat.
Functie wensen
- Mate waarin de kandidaat kennis heeft van bouwkundige projecten.
- Mate waarin de kandidaat ervaring heeft als projectleider op bouwprojecten.
Overige Informatie
Inhuurtermijn: 12 maanden
Uren: 36
Verlenging: Ja, 1 x 6 maanden
Start: 04-08-2025
Standplaats: Hoogezand
Thuiswerken: Ja, In overleg
Vragen?
De recruiter voor deze rol is Chris Van Pomeren. Bel of mail gerust om vragen te stellen.
E: chris.vanpomeren@itaq.nl
M: 06 – 26 24 24 76
Attentie
Indien we verder gaan in de procedure wordt u gevraagd minimaal twee referenties op te geven, waarbij vergelijkbare opdrachten zijn uitgevoerd. De referentie checks zijn een noodzakelijk onderdeel van dit selectieproces.
Privacy
Indien je via dit kanaal solliciteert geef je ons akkoord om jouw gegevens tot 36 maanden na de beëindiging van de procedure te bewaren.
Reageren
Past u in het profiel, dan ontvangen wij graag per email recruiterCP@itaq.nl de volgende gegevens:
- Een recent bijgewerkte CV in MS Word-format (inclusief achternaam, geboortedatum, woonplaats);
- Profielschets in het CV, die specifiek gericht is op het bovenstaande functieprofiel;
- Het uurtarief (excl. BTW, incl. reiskosten);
- Beschikbaarheid en overige relevante informatie, zoals geplande vakanties.
Om u sneller van dienst te zijn zou ik u willen vragen om op www.itaq.nl een eigen ItaQ Account aan te maken en zo uw CV te uploaden.
Wie zijn wij?
ItaQ Interim Professionals is de meest vooruitstrevende organisatie in detachering van interimmanagers, adviseurs en ICT-professionals. Klanten noemen ons de Trusted Advisor, omdat we hen adviseren op basis van kennis van hun organisatie, werkwijze en processen.We zijn er trots op dat wij de juiste mensen kunnen bieden aan het topsegment van het bedrijfsleven en overheid. Onze toegevoegde waarde ligt in kennis van zaken en kennis van mensen. Wij denken in oplossingen en realiseren deze door de juiste professionals aan te bieden. Eenvoudig gezegd weten we hoe het moet en wie het kan. Doorgaans kunnen we de juiste kandidaat voorstellen binnen 48 uur.
Wat gaat er gebeuren?
Vul het formulier hieronder in en upload je CV.
Wij beoordelen CV's en kiezen de beste kandidaten om aan te bieden.
Wij nemen contact met je op zodra onze opdrachtgever een intake met jou wil inplannen.
Gefeliciteerd! Wij nemen contact met je op zodra je geselecteerd bent voor de opdracht.