Functieomschrijving

Rolomschrijving

De Junior Analyst voor het Local Security Operation Center (LSOC) is verantwoordelijk voor het detecteren van cybersecurity kwetsbaarheden en dreigingen. De taken omvatten:

• Proactief analyseren en interpreteren van bronnen om IT-fenomenen te detecteren die een dreiging vormen voor de 1GNC-dienstverlening.
• Beoordelen van niet-standaard wijzigingsvoorstellen op cybersecurity aspecten.
• (Real-time) reactieve analyse en interpretatie van gecorreleerde logdata bij escalaties.
• Nemen van mitigerende maatregelen om dreigingen aan te pakken.
• Escaleren van kwetsbaarheden naar NATO/DEU of NLD organisaties indien nodig.
• Uitvoeren van forensisch onderzoek en het bijhouden van documentatie over bevindingen.
• Ondersteunen bij dreigingsanalyses en het opstellen van risicoprofielen.

De werkzaamheden vinden plaats binnen de G6 branch op het hoofdkwartier van 1GNC in Münster, Duitsland.

Functie eisen

• Aantoonbare werkervaring in een multi-nationale omgeving (eCF2 Professional).
• Aantoonbare ervaring met het werken in een SOC (Security Operation Center).
• Ervaring met Security Information and Event Management (SIEM).
• Ervaring met Cyber Incident Management.
• Kennis van en ervaring met SIEM-tools zoals LOGPoint, Elastic of Splunk.
• Ervaring met Incident handling tools zoals TheHive, Microsoft SCSM, Greenbone of Trellix EPO.
• Ervaring met Cyber Threat Intelligence (MISP, Security Analytics).
• Vaardigheid in de Engelse taal op niveau 3332.
• Bereidheid om de volledige werkweek in Münster te werken.
• NATO security clearance is van toepassing.

Functie wensen

• Kennis van communicatie- en informatienetwerken.
• Ervaring met IT-Consulting.
• Afgeronde Bachelor of Science opleiding.
• Ervaring met Business Informatics.
• Certificering in EC-Council en ITIL.
• Ervaring met MS SharePoint.
• Beheersing van de Duitse taal.
• Kennis van het inrichten van incident handling processen in omgevingen met verhoogde beveiligingseisen.
• Woonachtig in Duitsland of een Duitse achtergrond.

Overige Informatie

Locatie: Münster (Duitsland)
Hybride werken: Nee
Uren: 32 uur p/w
Startdatum:  01 Maart 2026
Einddatum: 31 Augustus 2028
Inhuurtermijn:  30 maanden

Recruiter voor deze rol: Nash van Dijk, +31 6 10630948, nash.vandijk@itaq.nl 

Attentie
Indien we verder gaan in de procedure wordt u gevraagd minimaal twee referenties op te geven, waarbij vergelijkbare opdrachten zijn uitgevoerd. De referentie checks zijn een noodzakelijk onderdeel van dit selectieproces.

Privacy
Indien je via dit kanaal solliciteert geef je ons akkoord om jouw gegevens tot 36 maanden na de beëindiging van de procedure te bewaren.

Reageren
Past u in het profiel, dan ontvangen wij graag per email recruiterND@itaq.nl de volgende gegevens:
1. Een recent bijgewerkte CV in MS Word-format (inclusief achternaam, geboortedatum, woonplaats);
2. Profielschets in het cv, die specifiek gericht is op het bovenstaande functieprofiel;
3. Het uurtarief (excl. BTW, incl. reiskosten);
4. Beschikbaarheid en overige relevante informatie, zoals geplande vakanties.

Om u sneller van dienst te zijn zou ik u willen vragen om op www.itaq.nl een eigen ItaQ Account aan te maken en zo uw CV te uploaden. 

Wie zijn wij?
ItaQ Interim Professionals is de meest vooruitstrevende organisatie in detachering van interimmanagers, adviseurs en ICT-professionals. Klanten noemen ons de Trusted Advisor, omdat we hen adviseren op basis van kennis van hun organisatie, werkwijze en processen.

We zijn er trots op dat wij de juiste mensen kunnen bieden aan het topsegment van het bedrijfsleven en overheid. Onze toegevoegde waarde ligt in kennis van zaken en kennis van mensen. Wij denken in oplossingen en realiseren deze door de juiste professionals aan te bieden. Eenvoudig gezegd weten we hoe het moet en wie het kan. Doorgaans kunnen we de juiste kandidaat voorstellen binnen 48 uur.