Functieomschrijving

De implementatiemanager is verantwoordelijk voor het projectmatig ondersteunen van de tactische implementatie van chatarchivering bij de bestuursdepartementen. Hierbij staat de introductie van een centrale appvoorziening, nieuw chatbeleid en veranderende werkwijzen voor eindgebruikers centraal staat. De implementatiemanager richt zich op het opstellen en verbeteren van procedures, het ontwikkelen van praktische handreikingen en kennisproducten, en het leveren van leermiddelen die specifiek zijn afgestemd op de behoeften van de betrokken departementen en die in de breedte inzetbaar zijn. De implementatiemanager is een centraal aanspreekpunt voor bestuursdepartementen en ondersteunt hen in het vertalen van beleid naar praktische, werkbare oplossingen. Hierbij wordt nauw samengewerkt met de bestuursdepartementen om bestaande uitdagingen in kaart te brengen en oplossingen te bieden die aansluiten bij hun operationele praktijk. De implementatiemanager werkt tevens aan het creëren van leermiddelen die gericht zijn op het duurzaam beheren en archiveren van chatberichten. Daarbij onderhoudt hij/zij ook nauw contact met strategische partners zoals RVIHH, Het Nationaal

Functie eisen

- HBO / WO Niveau
- Prince2, IPMA, AGILE en vergelijkbaar
- Certificering danwel opleiding op het gebied van verandermanagement
- Minimaal 4 jaar ervaring bij overheid (rijksoverheid en decentrale overheden)
- Minimaal 4 jaar ervaring met informatievoorziening/ informatiehuishouding
- Minimaal 2 jaar ervaring met business implementaties
- 4 jaar ervaring met verandermanagemen

Functie wensen

- Ervaring met een complexe en vaak veranderende governance
- Ervaring met implementatie van applicaties voor een grotere groep eindgebruikers
- Kennis van het onderwerp chatarchivering en openbaarmaking

Overige Informatie

Locatie: Den Haag
Startdatum: 1-4-2025
Einddatum: 31-12-2025 
Opdrachtduur: 1 jaar
Uren per week:  36 uur per week
Optie verlenging: Ja
Gesprekken: zsm

Recruiter voor deze rol: Rash Mokiem, tel: 06-27 32 29 29 recruiterRM@itaq.nl

Attentie
Indien we verder gaan in de procedure wordt u gevraagd minimaal twee referenties op te geven, waarbij vergelijkbare opdrachten zijn uitgevoerd. De referentie checks zijn een noodzakelijk onderdeel van dit selectieproces.

Privacy
Indien je via dit kanaal solliciteert geef je ons akkoord om jouw gegevens tot 36 maanden na de beëindiging van de procedure te bewaren.

Reageren
Past u in het profiel, dan ontvangen wij graag per email recruiterRM@itaq.nl de volgende gegevens:

1. Een recent bijgewerkte CV in MS Word-format (inclusief achternaam, geboortedatum, woonplaats);

2. Profielschets in het cv, die specifiek gericht is op het bovenstaande functieprofiel;

3. Het uurtarief (excl. BTW, incl. reiskosten);

4. Beschikbaarheid en overige relevante informatie, zoals geplande vakanties.

Om u sneller van dienst te zijn zou ik u willen vragen om op www.itaq.nl een eigen ItaQ Account aan te maken en zo uw CV te uploaden. 

Wie zijn wij?
ItaQ Interim Professionals is de meest vooruitstrevende organisatie in detachering van interimmanagers, adviseurs en ICT-professionals. Klanten noemen ons de Trusted Advisor, omdat we hen adviseren op basis van kennis van hun organisatie, werkwijze en processen.

We zijn er trots op dat wij de juiste mensen kunnen bieden aan het topsegment van het bedrijfsleven en overheid. Onze toegevoegde waarde ligt in kennis van zaken en kennis van mensen. Wij denken in oplossingen en realiseren deze door de juiste professionals aan te bieden